Sede Legale: via Campolongo n°. 69, 47032 Panighina di Bertinoro (FC)
Tel. 0543 448330
Sede Operativa: via Islanda n. 3, 47922 Rimini (RN)
Tel. 0541 740461
e-mail info@scuolaedilesfera.it
durata 32 ore
(D. Lgs. 81/08 art. 37, comma 11 e 12 e s.m.i. – CCNL Edilizia art. 37)
Il Decreto Legislativo 9 aprile 2008 n. 81, come modificato e integrato dal D.Lgs. 3 agosto 2009 n. 106, pone a carico dei datori di lavoro l’obbligo di affidare i compiti ai lavoratori tenendo conto delle capacità e delle condizioni degli stessi in rapporto alla loro salute e sicurezza.
Il Testo Unico della Sicurezza prevede per le aziende la nomina di un Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza, l’RLS, il quale ha l’obbligo di seguire un adeguato corso di formazione e conseguire un attestato valido in caso di controlli da parte delle autorità competenti.
L’obbligatorietà dei corsi di formazione (e di aggiornamento) ai sensi del D.Lgs 81/08 è necessaria per garantire la tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro.
In azienda, il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS) è una figura chiave volta a garantire la salute e la sicurezza nei luoghi di lavoro. L’RLS è chiamato in causa per la valutazione dei rischi e per la designazione del responsabile al servizio di prevenzione, dell’addetto antincendio, del medico competente e dell’addetto al primo soccorso. L’art. 50 del D. Lgs. 81/08 definisce appunto le “attribuzioni del rappresentante dei lavoratori per la sicurezza” e riconosce l’RLS come la persona incaricata ad accedere ai luoghi di lavoro e a ricevere le informazioni riguardanti la valutazione dei rischi e le misure di prevenzione relative.
Fornire ai partecipanti la formazione adeguata in base alle prescrizioni della normativa vigente, riguardanti lo svolgimento del ruolo assegnato.
Conclusione del corso con verifica finale di apprendimento.
Il corso si sviluppa in quattro giornate lavorative di 8 ore (8,30-12,30 e 13,30-17,30) con obbligo di frequenza e superamento della verifica finale.
Programmazione per l’anno formativo in corso, secondo le giornate previste dal calendario con conferma di attivazione in funzione delle richieste.
Il corso è rivolto ai lavoratori occupati dipendenti di imprese edili e si sviluppa in quattro giornate lavorative di 8 ore, per la durata complessiva di 32 ore.
E’ richiesta una buona conoscenza della lingua italiana parlata e scritta.
Conclusione del corso con verifica finale di apprendimento.
Contenuti del corso (32 ore)
Verifica finale di apprendimento e questionario di gradimento del corso.
Alle fine del percorso formativo verrà rilasciato “Attestato di Frequenza” (obbligo di frequenza del 90% delle ore e superamento della verifica finale)
Pagamento tramite Bonifico Bancario: beneficiario S.F.E.R.A. Scuola sicurezza Formazione Edilizia della Romagna Accorpata,
Banca: CREDIT AGRICOLE – CARIPARMA, Filiale di Forlì; Codice IBAN: IT 39 J 06230 13200 000046561853.
La ricevuta dell’avvenuto pagamento dovrà essere inviata via mail, prima dell’inizio del corso, a info@scuolaedilesfera.it, o via Fax al 0543 449345, per perfezionare l’iscrizione,
Presso la sede prevista dal calendario:
S.F.E.R.A. Scuola sicurezza Formazione della Romagna Accorpata Sede Legale: via Campolongo n. 69 – 47032 Panighina di Bertinoro (FC). Tel. 0543/448330 – Fax 0543/449345 oppure Sede Operativa: via Islanda n.3, 47922 Rimini (RN). Tel. 0541 740461.CF. 9206036048 – P.IVA 03600940401 e-mail: info@scuolaedilesfera.it.
– Il corso sarà attivato, esclusivamente, al raggiungimento del numero minimo degli allievi previsti. Sarà cura di S.F.E.R.A. preavvisare sull’ effettivo inizio del corso, posticipare o annullare l’attività formativa, legata ai motivi sopradescritti.
– Si precisa che le iscrizioni sono classificate in ordine cronologico, pertanto S.F.E.R.A., si riserva di comunicare all’iscritto, qualora si superi il numero massimo di allievi previsto dal corso, la possibilità di partecipare alla successiva sessione del corso secondo il calendario programmato.
In riferimento al D. Lgs 81/08, art. 37 comma 13 e s.m.i., ove la formazione riguardi i lavoratori stranieri, è richiesta una buona conoscenza della lingua italiana parlata e scritta. .
Aggiornamento periodico con ripetizione annuale attraverso la partecipazione ad un corso con durata minima di 4 ore per RLA di imprese fino a 50 lavoratori e minimo 8 ore per RLS di imprese con più di 50 lavoratori.
